Dr. Manuel Buchmann, Projektleiter bei Demografik, bringt uns die Auswirkungen des demografischen Wandels auf den Schweizer Arbeitsmarkt näher und zeigt auf, wie Unternehmen den bevorstehenden Wandel in die Unternehmensplanung miteinbeziehen können. Themen sind:

•Wie sieht der Schweizer Arbeitsmarkt in Zukunft aus?
•Wie können Unternehmen mit den Veränderungen umgehen?
•Fokus auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Alter 55+
•Eltern sein und gleichzeitig die Eltern betreuen? Wie kann das Unternehmen die Mitarbeitenden unterstützen?

Es bleibt genügend Zeit, Ihre Fragen im Impulsereferat oder anschliessend in der Diskussionsrunde zu beleuchten.
Austausch profawo Zürich bietet mit Early Bird eine anregende Austauschplattform für Führungskräfte und HR-Verantwortliche zu gezielten Fragestellungen zum Work- Family-Management, die schon morgen eine Antwort brauchen.

Bei Early Bird wird gefragt, diskutiert, ausgetauscht, fokussiert, visioniert, gedacht, verglichen, gewünscht, kreiert, entworfen ... und gefrühstückt.