Le système de modules comprend quatre ateliers différents qui sont animés par un·e intervenant·e spécialisé·e compétent·e de profawo. Tous les ateliers ont pour thème la conciliation du travail et de la prise en charge de proches. L’objectif est d’interpeller les collaborateurs·trices de tous les niveaux hiérarchiques, de les sensibiliser au thème work & care et de leur présenter des offres de soutien.
L’atelier Contrôle d’entreprise ne peut être réservé que si le module Contrôle d’entreprise nécessaire a été exécuté au préalable.
Workshop Supérieures
Les supérieur·e·s sont initiés au thème care & co. Des solutions possibles sont présentées et les avantages ainsi que le potentiel d’une culture d’entreprise favorable à la conciliation sont mis en évidence. Les participant·e·s sont en outre sensibilisés au rôle clé qu’ils peuvent jouer dans leur entreprise dans ce domaine. Ils reçoivent des conseils pratiques pour promouvoir une culture d’entreprise sensible à la conciliation work & care.
Workshop Contrôle d’entreprise
Les conclusions spécifiques à l’entreprise tirées du module Contrôle d’entreprise sont traitées et présentées sous forme de graphiques. Une réflexion approfondie des participant·e·s sur les données de leur propre entreprise crée la base de travail optimale pour le développement d’une culture d’entreprise sensible et favorable à la conciliation.Les conclusions spécifiques à l’entreprise tirées du module Contrôle d’entreprise sont traitées et présentées sous forme de graphiques. Une réflexion approfondie des participant·e·s sur les données de leur propre entreprise crée la base de travail optimale pour le développement d’une culture d’entreprise sensible et favorable à la conciliation.Les conclusions spécifiques à l’entreprise tirées du module Contrôle d’entreprise sont traitées et présentées sous forme de graphiques. Une réflexion approfondie des participant·e·s sur les données de leur propre entreprise crée la base de travail optimale pour le développement d’une culture d’entreprise sensible et favorable à la conciliation.Les conclusions spécifiques à l’entreprise tirées du module Contrôle d’entreprise sont traitées et présentées sous forme de graphiques. Une réflexion approfondie des participant·e·s sur les données de leur propre entreprise crée la base de travail optimale pour le développement d’une culture d’entreprise sensible et favorable à la conciliation.
Workshop Distance Care-Giving
Les participant·e·s se familiarisent avec les principaux aspects du Distance Care-Giving (soutien des proches à distance). Ils élaborent de possibles mesures de soutien pour leur entreprise à l’aide d’exemples pratiques et en discutent ensemble. L’échange d’expériences permet d’aborder ce thème de manière constructive et ouverte.
Workshop Protection et soin de soi
Les collaborateurs·trices, les spécialistes RH et les supérieur·e·s sont informés sur la protection financière dans le contexte de la conciliation de la vie professionnelle et de la prise en charge de proches. Les participant·e·s ont en outre la possibilité d’analyser leur propre situation et d’échanger leurs points de vue dans le cadre d’une tâche guidée.
Vos contacts
Bénéficiez d’un conseil personnalisé. Nous vous accompagnons dans le choix des offres adaptées à vos besoins.
